Vind je het tof om contracten op te stellen en rond te maken? Vier je graag successen met je collega’s? Voor de functie van Contract Executive zijn wij op zoek naar iemand die uitdagingen met beide handen aangrijpt. Bijt jij je gemakkelijk vast in cao’s, wetteksten en weet jij deze gemakkelijk toe te passen? Lees dan snel verder, de contracten wereld ligt aan jouw voeten.
Klinkt leuk, maar wat ga je doen?
TSG heeft enorm veel kennis van wet- en regelgeving rondom arbeidsbemiddeling. Door deze kracht kiezen zowel specialisten als klanten ervoor om met ons te werken. We maken alles rondom wet- en regelgeving zo eenvoudig mogelijk. Zo kunnen we de business optimaal ondersteunen bij het samenbrengen van specialisten en projecten van klanten. Als (junior) Contract Executive word jij (samen met je team) kennisdrager van onze interne organisatie.
Waar kan jou dag uit bestaan?
- Opstellen en controleren van contracten met onze specialisten: Je begint de ochtend met een kop koffie, kletst wat met collega’s en start je laptop op. Een pop-up verschijnt op het scherm: een van onze specialisten kan morgen starten bij een nieuwe klant. Wat nu? Vanuit jouw juridische kaders weet jij als geen ander welke contracten jij moet opstellen. Je houdt rekening met afspraken die gemaakt zijn met de klant en de specialist en beoordeelt welke wet- en regelgeving van toepassing is.
- Het toepassen van de cao’s en het bewaken van wijzigingen: Lid zijn van de NBBU-cao, wat houdt dit in? Je bijt je vast in verschillende cao-teksten, weet deze uit te pluizen en maakt de vertaling naar de contracten. Daarbij signaleer je tijdig wijzigingen in cao’s en maakt, samen met team, inzichtelijk wat dat betekent voor jouw werkzaamheden. Je gaat gezamenlijk aan de slag met een plan de campagne om wijzigingen tijdig toe te passen.
- Administratieve en juridische wijzigingen verwerken en controles op het naleven van wet- en regelgeving uitvoeren: Je past systemen en contracten aan en houdt specialisten op de hoogte.
- Het bewaken van de richtlijnen van de organisatie en onze klanten: Je denkt mee over hoe we het operationele proces zo efficiënt mogelijk kunnen inrichten. Daarbij bedenk je beheersmaatregelen voor eventuele risico’s.
Wat krijg je van ons?
STAR is een jonge, frisse en ambitieuze organisatie waar succes en plezier hand-in-hand gaan. Work hard, play hard staat bij ons hoog in het vaandel. Zo leggen we de lat hoog. Naast onze doorgroeimogelijkheden, te gekke borrels, bedrijfsuitjes en héél veel gezelligheid bieden wij:
- Een salaris passend bij jouw kennis en ervaring
- Een baan met mogelijkheden, plezier en successen
- Laptop en iPhone van de zaak
- Goed inwerktraject met een vaste buddy
- Goede pensioensregeling bij BeFrank
- Onze eigen STARbucks koffiecorner
- De ruimte om jezelf te ontwikkelen en persoonlijke coaching
- Een ambitieus team van collega’s waar je helemaal jezelf kan zijn
Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en bent communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk. Jij weet als geen ander maatwerk oplossingen te verzorgen voor casuïstiek én jij kunt deze implementeren binnen de organisatie. Daarnaast beschik je over:
- Een HBO/WO opleiding; Rechten / MER
- 0-3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie. Geen ervaring? Geen probleem, wij trainen je on the job
- Je hebt een proactieve houding en je houdt van aanpakken
- Je bent analytisch sterk, secuur en weet verbanden te leggen
- Je spreekt en schrijft vloeiend in het Nederlands en Engels
Heb je interesse in deze toffe functie? Laat dan je CV achter via de solliciteer button. Je mag Tanja Hersbach bellen via 06-28677044 of stuur haar gewoon een appje. Tot snel bij onze STARbucks koffiecorner.